青岛港湾职业技术学院由交通部于1975年建校,现由山东省教育厅主管,山东省港口集团主办,是一所国有公办全日制高等职业院校。学院占地1000余亩,现面向全国26个省市招生,在校学生14000余人。

      一、校港一体、工学结合,坚守港航特色办学之路

      学院主办方山东港口牢记习近平总书记“加快建设世界一流的海洋港口”“经略海洋、向海图强,打造世界级海洋港口群”的殷殷嘱托,勇担企业办学主体责任,以“走在前、开新局”的使命担当,构建起以青岛港为龙头,日照港、烟台港为两翼,渤海湾港为延展,各板块集团为支撑,众多内陆港为依托的“1+4+12+N”一体化协同发展格局,加快建设“五个国际领先”的世界一流海洋港口,先后投入17亿元建设港湾学院新校区,调拨价值1.2亿元港口设备支持学院开展实践教学,为培养港航人才提供高能级平台和重要保障。

      学院积极融入国家“一带一路”倡议、交通强国、海洋强国战略,以“服务全国港航业,融入区域经济”和“校港共融共生,产教深度融合”为重点,以提升人才培养质量为核心,“把学校办到港区,把课堂搬到码头”,实现了“学习工作化、实训实境化、学生职业化”,不断深化产教融合、校企合作,创新了“双主体、融合式、规范化”的企业办学模式。现为国家骨干高职院校、交通职业教育示范院校、山东省高职示范院校、山东省优质院校和青岛市品牌院校。

      二、立德树人、深耕港航,搭建独具特色育人模式

      学院坚守港航特色育人之路,系统推动“振超精神”“连钢创新团队”先进事迹、港口文化理念等融入教学,提出了“培养现代理性职业人”的养成教育新理念,创建“三课堂、模块化”养成教育课程体系,通过“一日生活制度化、学生行动军事化、教学秩序规范化、课外活动群体化”,培养学生过硬的服从意识、意志品质和工作作风。毕业生赢得用人单位“下得去、留得住、干得好”的良好口碑,学生就业率和企业满意度常年保持在98%以上,被誉为港口工人的“黄埔军校”。

      推进课堂革命,推行工艺流程真实化、实践教学现场化、188比分直播:企业化、实训项目综合化“四化合一”育人模式。建设校内“无水港口”,把集装箱轮胎吊、门座式起重机等重型码头前沿设备引入校园,把理货现场中控系统、商品车智能转运AGV系统等中枢操控设备搬入课堂,将“连钢创新团队”研发的自动化码头“氢+5G”、AGV循环充电等12项全球首创技术纳入教学过程,实现教学内容与码头业务零距离。

      校港协同制订《双师教师建设管理办法》,聘任179名先模人物、大国工匠为客座教授、产业教授,校企共建教师企业实践流动站45个。学院港航类专业专任教师超过90%有港口一线工作经历,近年学院与港口100余名干部进行了交流任职。

      三、以产定教、以教促产,创新科教融汇共荣生态

      学院围绕智慧、绿色、低碳、高效的港航业发展需求,以构建“依托港口的一流的供应链综合服务体系”为目标,聚焦港航新质生产力,加快“数字化+专业”建设,打造了港口机电、港航管理、航海技术、数字商贸等十大专业群,共42个专业,按照“以群建院”思路成立了智慧港口学院、现代航海学院、港航物流学院、应急管理学院、国际商贸学院、人工智能学院、智能制造学院7个二级学院。围绕新一代信息技术、高端装备等新兴产业集群的转型升级,加快“市场性+适应性”改革,新增应急救援技术、油气储运技术、安全技术管理等11个行业产业急需、新兴紧缺专业,形成了以涉港涉海专业为支撑、重点面向港航及关联产业的“港航并重、水陆并举”的专业建设格局。

      学院适应港航业智慧化、绿色化、数字化发展趋势,积极搭建科技创新服务体系。发挥国家“自动化码头技术交通行业研发中心”“国家水运安全工程中心”高端研发平台优势,集聚科技创新资源,赋能港口科技进步。按照“产业+专业”模式,与山东港口日照港共建智慧港口产业学院等15个实体化产业学院,牵头成立全国港口航运产教融合共同体。创新人才引育方式,联合打造智慧港口建设、供应链管理等高层次技术创新团队。依托连钢智慧港口协同创新中心,山东省高等学校港口机电工程技术研发中心、山东省高校智慧港口应用技术协同创新中心等科技创新平台,开展企业科技攻关,完成了万吨粮仓储量优化改造等130多个技改项目,获得集装箱轮胎吊供电装置、矿石输送带防撕裂装置等190余项国家专利。学院获评“山东省首批校企合作一体化办学示范院校”。

      四、全球视野、精准服务,擦亮山海优培一流品牌

      学院积极拓展全球视野,精心推出“山海优培”高端职业培训品牌,以锻造国际一流职业培训品牌和建设港航人才培养高地为目标,精准对接企业战略、港航业务及国际市场需求,构建以港航管理业务培训、港航技能鉴定、船员适任资质培训为主要支撑的“全链条、多业态”的港航培训体系。集聚山东港口劳模工匠、知名学者专家和学院精品师资,建设了特色鲜明的港航专业精品培训课程体系。

      创新实行“全方位立体化闭环式”培训管理模式,对内精准对接业务部门和直属单位,服务山东港口一体化改革和“三大任务”建设,实施了800余期重点培训项目,以职业培训贡献职教力量,展现港湾作为。对外服务港航系统,承办山东省交通运输局长培训班、山东省交通运输厅危险货物安全管理人员培训班等重点培训项目;为广州港集团、宁波舟山港等众多港航企事业单位提供了上百期高质量培训服务。学院每年为山东港口集团、中国外理总公司、新加坡海员工会等国内外港航及区域企业培训员工5万人次,培养社会船员超10万人次。

      五、携手出海、挺进深蓝,服务一带一路国家战略

      山东港口传承“丝路精神”,坚持东西双向互济、陆海内外联动。学院紧随山东港口海外布局,结合业务拓展办职业教育,携手各港口、板块职教出海,与各方伙伴、客户一道为高质量共建“一带一路”贡献山港智慧。依托山东港口海外项目和友好港,联合境外同类型高校,集聚四方优势资源,创新性开展“境内校企+境外企校” 的国际产教融合境外办学新模式,输出中国特色、国际领先的港航专业标准、课程标准、教学资源和管理运营模式。

      学院与山东港口海外集团合作成立“几内亚港航职业技能培训中心”,为山东港口海外布局输送专业技能人才;与埃及阿拉伯科技与海运学院携手共建“埃及港口职业技能培训卓越中心”,为北非及地中海地区的港航企业开展培训服务;成功承办坦桑尼亚港务局现代港口运营管理培训班,打造职业院校“随企出海”新典范。

      六、发展愿景

      学院党委认真学习贯彻党的二十大精神和习近平总书记188比分直播教育的重要论述,落实山东港口集团党委支持职业教育高质量发展的意见,对标国家“双高校”建设标准和建设世界一流港湾职业技术大学要求,深化产教融合、科教融汇,推进校企合作,发挥国企办学优势和鲜明港航办学特色,以破解制约学校高质量发展瓶颈为突破口和着力点,以努力提高职业教育核心竞争力为重点,聚焦“组织机构、干部人事制度、内部治理体系、目标绩效管理、薪酬制度、职称评聘制度、教育教学、内部质量管控体系、科研与社会服务、资源保障体系”十大重点任务,全面启动了学校系统性改革,积极探索国企办学模式。

      坚持立德树人根本任务,坚守港航特色办学之路,以打造全国港口航运产教融合共同体为契机,深化产教融合、校企合作。以“强内涵,扩规模,提能级,创一流”的办学思路,港航并重,水陆并举,到2030年,将港湾学院打造成全国知名的港航特色职业本科院校,为山东港口“三大建设”提供坚实的人才支撑和智力支持。到本世纪中叶,建成世界一流港湾职业技术大学,为教育强国、交通强国、海洋强国战略、为中华民族伟大复兴贡献“山港力量”。



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